EURATEX - Pakt na Rzecz Umiejętności TCLF
16 grudnia 2021 r. 118 organizacji podpisało Pakt na Rzecz Umiejętności TCLF (sektor odzieżowy, tekstylny, skórzany i obuwniczy) - inicjatywę promowaną przez Komisję Europejską i koordynowaną przez EURATEX.
PIOT Związek Pracodawców Przemysłu Odzieżowego i Tekstylnego, jeden z sygnatariuszy Paktu i jedyny przedstawiciel polskiego sektora odzieżowo - tekstylnego, od początku pracował w grupie roboczej, kształtując ostateczną treść paktu i założenia działań na kolejne lata.
Mamy nadzieję, że już wkrótce fundusze UE przeznaczone na rozwój Kapitału Ludzkiego będą dostępne dla polskich przedsiębiorstw sektorowych.
Zachęcamy do zapoznania się z dokumentami przybliżającymi szczegóły Paktu na Rzecz Umiejętności TCLF:
EURATEX komunikat prasowy 16 grudnia 2021 r._EN_PL
Pakt na rzecz Umiejętności dla Branż UE TCLF_grudzień 2021 r.
PRZEPIS NA ROZWÓJ - KOMPETENCJE SZYTE NA MIARĘ 2
Projekt Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości
PRZEPIS NA ROZWÓJ - KOMPETENCJE SZYTE NA MIARĘ 2
Realizator projektu: HRP GROUP sp. z o.o.
Numer projektu: POWR.02.21.00-00-RW75/20
Okres realizacji projektu: 1.07.2020 r. - 30.06.2022 r.
Obszar realizacji projektu: cała Polska
Partnerzy projektu:
PIOT Związek Pracodawców Przemysłu Odzieżowego i Tekstylnego
Związek Przedsiębiorców Przemysłu Mody LEWIATAN
Celem projektu jest rozwój kapitału ludzkiego 72 przedsiębiorstw z sektora Przemysłu Mody i Innowacyjnych Tekstyliów, poprzez podniesienie kwalifikacji przez min. 194 z 216 ich pracowników objętych wsparciem, zgodnie z rekomendacjami Sektorowej Rady, do VI 2022 roku.
Cel ten bezpośrednio realizuje cel szczegółowy POWER, poprzez zwiększenie liczby przedsiębiorstw objętych działaniami rozwojowymi.
GRUPA DOCELOWA:
Wsparcie może być udzielone pracownikom spełniającym warunki zgodne z Załącznikiem nr 2 do Regulaminu na realizację usług rozwojowych (wynikających z Rekomendacji Rady ds. Kompetencji Mody i Innowacyjnych Tekstyliów) prowadzących do uzyskania konkretnych kwalifikacji związanych
z prowadzeniem procesu produkcji odzieży i obuwia w poszczególnych obszarach działalności Przedsiębiorstw z Sektora, tj.:
- Konstruowanie w systemach CAD/CAM przemysłowych szablonów krojczych (wraz z walidacją).
- Zarządzanie procesami technologicznymi w branży mody (wraz z walidacją).
- Konstruowanie szablonów do produkcji przemysłowej (wraz z walidacją).
- Wytwarzanie obuwia lub odzieży miarowej damskiej (wraz z walidacją).
- Doradzanie klientowi i sprzedawanie obuwia lub odzieży krótkoseryjnej i luksusowej typu made to measure (MTM) (wraz z walidacją).
- Kontrolowanie jakości w branży odzieżowej i obuwniczej (wraz z walidacją).
- Zarządzanie procesami technologicznymi w branży mody (wraz z walidacją).
- Opracowywanie dokumentacji technologicznej w branży mody (wraz z walidacją).
- Prowadzenie działań logistycznych związanych z produkcją odzieży i obuwia (wraz z walidacją).
- Nowe modele biznesowe – dywersyfikacja działań, szukanie nisz w zakresie produkcji i usług, szukanie nowych nabywców dóbr.
- Wdrażanie prowadzenia sprzedaży i obsługi klienta w e-commerce.
- Zaopatrzenie surowcowe zakładu produkcyjnego w warunkach pandemii.
- Współpraca z klientem i jego obsługa w warunkach pracy zdalnej i izolacji społecznej.
- Organizacja sprzedaży i promocji w warunkach pandemii.
- Zarządzanie kryzysowe w obliczu pandemii.
Liczba przedsiębiorstw przewidzianych do objęcia wsparciem: 72 przedsiębiorstwa (216 osób) z sektora przemysłu mody oraz innowacyjnych tekstyliów (dział 13 PKD: tekstylny/włókienniczy, dział 14: odzieżowy, dział 15: skórzany) z zastrzeżeniem, że pracownicy dużych firm stanowić mogą maksymalnie 25% ogółu uczestników.
CAŁKOWITA WARTOŚĆ PROJEKTU: 2 080 473,60 zł
WYSOKOŚĆ DOFINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW UE: 1 756 953,60 zł
Szczegółowe informacje dostępne są na stronie realizatora projektu HRP Group Sp. z o. o.:
https://hrp.com.pl/projekty/przepis-na-rozwoj-moda-2/#opis-projektu
____________________________________________________________________
WYSTĄPIENIE DO PREMIERA JAROSŁAWA GOWINA W SPRAWIE OBJĘCIA TARCZĄ 6.0 SEKTORA ODZIEŻOWO - TEKSTYLNEGO
AKTUALNA ANALIZA SYTUACJI NA ROSYJSKIM RYNKU ODZIEŻOWYM
Zachęcamy do zapoznania się z opracowaniem wykonanym przez ZBH w Moskwie: Aktualna analiza sytuacji na rosyjskim rynku odzieżowym
1 czerwca 2020 r.
Projekt Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości
PRZEPIS NA ROZWÓJ - KOMPETENCJE SZYTE NA MIARĘ
Realizator projektu: hrp Group sp. z o.o.
Numer projektu: POWR.02.21.00-00-RW03/19
Okres realizacji projektu: 1.01.2020 - 31.12.2022
Obszar realizacji projektu: cała Polska
PARTNERZY PROJEKTU: PIOT Związek Pracodawców Przemysłu Odzieżowego I Tekstylnego, Związek Przedsiębiorców Przemysłu Mody LEWIATAN
Celem projektu jest rozwój kapitału ludzkiego 135 przedsiębiorstw z sektora przemysłu mody i innowacyjnych tekstyliów, poprzez podniesienie kwalifikacji/kompetencji przez min. 90% z 665 ich pracowników objętych wsparciem, zgodnie z rekomendacjami Sektorowej Rady, do grudnia 2022 roku. Cel ten bezpośrednio realizuje cel szczegółowy POWER, poprzez zwiększenie liczby przedsiębiorstw objętych działaniami rozwojowymi.
Projekt kierowany jest do kadry:
- zarządczej,
- technicznej,
- odpowiadającej za realizację procesów wsparcia
- pracowników produkcyjnych sektora.
Liczba przedsiębiorstw przewidzianych do objęcia wsparciem: 135 przedsiębiorstw (665 osób) z sektora przemysłu mody oraz innowacyjnych tekstyliów (dział 13 PKD: tekstylny/włókienniczy, dział 14: odzieżowy, dział 15: skórzany) z zastrzeżeniem, że pracownicy dużych firm stanowić mogą maksymalnie 25% ogółu uczestników.
Wsparcie obejmować może usługi rozwojowe w następujących obszarach tematycznych:
- OBSZAR I – Działalność badawczo-rozwojowa w sektorze odzieżowo-tekstylnym.
- OBSZAR II – Przygotowanie i kontrola produkcji w sektorze odzieżowo-tekstylnym.
- OBSZAR III – Realizacja prac produkcyjnych w sektorze odzieżowo-tekstylnym.
- OBSZAR IV – Zarządzanie i realizacja procesów wsparcia w sektorze odzieżowo-tekstylnym.
Całkowita wartość projektu: 6 649 993,25 zł
Wysokość dofinansowanie ze środków UE: 5 501 994,45 zł
Szczegółowe informacje dostępne są na stronie realizatora projektu HRP Group Sp. z o. o.: https://hrp.com.pl/projekty/przepis-na-rozwoj-moda/?fbclid=IwAR3tajW2T2TrZy8flZTylhM5II8-7lsx7_fiXMp_RVpDGdc6IExY57oQnBM#opis-projektu
Program ENTeR dla Przedsiębiorstw
nr CE 1136 - Expert Network on Textile Recycling - akronim ENTeR | |
Oś priorytetowa 1 | - Współpraca w zakresie innowacji na rzecz zwiększenia konkurencyjności EUROPY ŚRODKOWEJ |
Cel tematyczny 1 | - Wzmacnianie badań naukowych, rozwoju technologicznego i innowacji |
Termin realizacji: 1.07.2017 – 30.06.2020 | |
Budżet projektu: 2,01 mln Euro w tym finansowanie z EFRR 1,65 mln Euro |
Zapraszamy przedsiębiorstwa z branży włókienniczej zwłaszcza Regionu Łódzkiego do współpracy w ramach projektu ENTeR, którego celem jest wsparcie firm w zarządzaniu odpadami